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No. No se reconocen acertado a que se estima que el adjudicatario puede tener una pérdida de capacidad laboral superior al 50% por lo cual tendría derecho al reconocimiento de pensión de invalidez y su retroactivo pensional y no de plazo de incapacidad temporal. No, si el evento ya fue calificado por ARL, otra EPS o Juntas de Calificación, la EPS no podrá volver a realizar la calificación.
Se deberán tener los soportes que se van a encontrarse digitalizados en formato PDF o JPG legibles para poder ser enviados durante la video atención al asesor de servicio.
En la actualidad, existe en el mercado una amplia serie de seguros de Vitalidad para empresa y distintas fórmulas de contratación que pueden adaptarse a las micción de las empresas y los empleados, aportando grandes ventajas que refuerzan la posición competitiva en el entorno laboral.
En caso de no estar registrado, se deben seguir las instrucciones proporcionadas por el sistema para activar la cuenta.
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Los Servicios de prevención aún tienen establecida esta colaboración en la norma y lo desarrollaran:
Si el convenio reconoce a los empleados un permiso remunerado para asistir al médico, este medico laboral empleo cdmx derecho solo puede utilizarse para comparecer a consultas del sistema divulgado de Lozanía; y no para asistir a consultas medico laboral eps privadas.
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